Playbook 68: Um rookie pode fazer greve?

Você já deve ter ouvido falar de jogadores que fazem “holdout”, a boa e velha greve. O que não é tão comum é ver um novato fazer isso antes mesmo de jogar um snap sequer pela liga. O caso mais recente aconteceu em Seattle. Devon Witherspoon, a quinta escolha geral do Draft 2023, foi a última escolha a assinar contrato (vale salientar que a penúltima escolha a assinar contrato também era de Seattle e foi a escolha de segunda rodada, o RB Zach Charbonnet) e chegou a recusar a treinar nos primeiros dias do Trainning Camp.

Devon Witherspoon vai corresponder o investimento de top-5?

Zach Charbonnet formará a melhor dupla de RB da história dos Seahawks

Mas… e se ele não assinasse o contrato, o que aconteceria?

Quais outros casos de greve já tivemos?

Vamos responder essas questões a seguir!

Uma escolha de Draft pode se recusar a assinar o contrato?

Cada slot de draft da NFL agora vem com um valor alocado. Os novatos e seus agentes ainda podem negociar condições como pagamentos de bônus de assinatura programados ou linguagem de compensação, mas a maioria dos contratos de novatos são imutáveis.

No entanto, se um novato se recusar a assinar seu contrato, ele pode fazer greve por toda a temporada e voltar ao draft no ano seguinte. As equipes da NFL não podem manter os direitos de um jogador para sempre, então ele seria elegível para ser draftado novamente na próxima offseason.

A última escolha do draft da primeira rodada a fazer greve por uma temporada inteira foi o quarterback Kelly Stouffer em 1987, quando ele se recusou a assinar com os Cardinals (entendível né?!). Stouffer acabou sendo trocado em abril de 1988 justamente para os Seahawks por três escolhas de draft, incluindo uma primeira escolha no draft de 1989.

Como funciona os contratos tabelados?

Os aumentos nos salários dos novatos de uma classe de draft para outra estão principalmente ligados ao crescimento do teto salarial. Os bônus de assinatura estão subindo 1% pelo terceiro ano consecutivo, embora o teto salarial tenha aumentado US$ 16,6 milhões ou 7,97%. Isso ocorre porque a NFL e a NFLPA concordaram em 2020 em emprestar dinheiro de futuras escalas salariais de novatos para evitar que os acordos de novatos em 2021 diminuíssem devido ao déficit de receita de 2020 causado pelo COVID-19.

Todos os contratos para escolhas de rascunho são de quatro anos. Cada escolha no draft tem piso e teto salarial no primeiro ano e ao longo dos quatro anos de contrato. Existem muito poucos itens negociáveis com contratos de novato. Os componentes salariais de um acordo são restritos a bônus de assinatura, salário base, bônus de lista, bônus de relatório, bônus de treinamento e incentivos selecionados. O tipo de escada rolante salarial e incentivos que costumavam ser responsáveis pelos salários disparados no topo do recrutamento são proibidos na escala salarial de novatos. A maioria das escolhas tem apenas bônus de assinatura e salários-base em seus negócios.

A opção de quinto ano

As equipes têm a opção de um quinto ano com escolhas de primeira rodada que devem ser exercidas após o terceiro ano do acordo. O período para exercer as opções do quinto ano começa após o término da terceira temporada regular da NFL de um jogador.

O Acordo Coletivo de Trabalho de 2020 mudou o funcionamento das opções do quinto ano. O salário do quinto ano é integralmente garantido no momento do exercício da opção. O salário base do quarto ano de um jogador torna-se totalmente garantido quando o ano de opção é escolhido, se ainda não o foi.

O valor é variável e depende de desempenho. Quantidade de jogos, Pro Bowls e etc.

Exemplos de greve de calouro

A última escolha de top-5 a fazer greve foi Zach Wilson. Sendo assim, Devon Witherspoon não estava muito bem acompanhado. Ele queria, assim como outros QBs, que todo bônus fosse pago imediatamente e esse foi o impasse.

A primeira escolha geral de 2007, JaMarcus Russell, fez greve por 47 dias antes de assinar com os Raiders. Os Chargers e a terceira escolha geral, Joey Bosa, se envolveram na mais longa disputa de contrato para um jogador da NFL na escala salarial de novato em 2016. Bosa foi o primeiro novato desde 2013 que não compareceu ao camp a tempo. Ele perdeu 31 dias antes de assinar seu contrato.

Os Chargers e Bosa não estavam discordando sobre a quantidade de dinheiro em seu contrato porque o valor total era ditado pelas restrições da escala salarial de novato. A disputa foi em grande parte sobre o cronograma de pagamento do bônus de assinatura de Bosa (assim como Witherspoon), a inclusão de bônus de escalação e linguagem relacionada se o acordo contivesse compensações. Uma grande concessão que os Chargers fizeram a Bosa foi um cronograma de pagamento melhor do que normalmente dão aos jogadores com grandes bônus de assinatura.

O linebacker Roquan Smith, oitava escolha geral de 2018, perdeu as duas primeiras semanas do camp  porque ele e seus agentes se opuseram à linguagem em que os Bears tinham o direito de anular suas garantias de expulsão ou suspensão de um jogo por violar as regras de jogo da NFL. Chegou-se a um acordo sobre o número de jogos em suspensão necessários para desencadear a anulação.

Michael Crabtree foi a escolha de número 10 dos 49ers em 2009. Ele e seus agentes entraram em conflito com os 49ers e ele só veio assinar seu contrato depois que haviam passado QUATRO jogos da temporada regular. Ele ameaçou a não jogar a temporada completa e houve rumores de que isso realmente poderia acontecer.

Referências

https://www.cincyjungle.com/2013/7/4/4493302/times-have-changed-bengals-rookie-holdouts-no-longer-a-concern

https://www.cbssports.com/nfl/news/five-of-the-most-memorable-and-distracting-nfl-holdouts-of-the-last-decade/

https://www.cbssports.com/nfl/news/agents-take-2023-nfl-rookie-contract-projections-for-key-round-1-picks-with-a-rookie-wage-scale-explainer/

Forever a 12s!

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